| Form of studies |
Professional Master |
| Title of the study programm |
Business Administration |
| Title in original language |
Kompetenču attīstīšana, izmantojot piebikstīšanu: Optimalwork gadījums |
| Title in English |
Enhancing Soft-Skills Development with Nudging: the Case of Optimal Work |
| Department |
01B00 Riga Business School |
| Scientific advisor |
Claudio Andres Rivera |
| Reviewer |
I.Muzikante |
| Abstract |
Maģistra darba nosaukums ir: “Kompetenču Attīstīšana, izmantojot piebikstīšanu: Optimalwork Gadījums.” Darba mērķis ir noskaidrot, vai piebikstīšana var būt noderīgs rīks kompetenču attīstīšanai augstākās izglītības iestādēs. Šis ir aktuāls temats, jo darba tirgū kompetences tiek augstu vērtētas un šobrīd pieaug konkrētu kompetenču trūkums.
Literatūras apskatā tiek aprakstītas kompetences un to nozīme darba vidē. Autors izklāsta piebikstīšanas jēdzienu un kā šī metode jau tiek izmantota izglītības jomā un kompetenču attīstībā. Empīriskā daļa ir eksperiments, ko autors veicis Rīgas Biznesa skolā (RBS). Eksperimenta ietvaros RBS bakalaura programmās tika ieviesta kompetenču attīstības platforma – Optimalwork.
Galvenie informācijas avoti literatūras apskatā ir zinātniskās publikās. Galvenie informācijas avoti darba empīriskajā daļā ir autora ievāktie dati, kas saistīti ar studentu Optimalwork lietošanas paradumiem, kā arī ar viņu kompetenču attīstību. Autors arī izmanto Rīgas Biznesa skolas datus par studentiem, kuri piedalās programmā.
Darbā ir 20 tabulas, 22 attēli un 13 pielikumi. Darba valoda ir angļu. |
| Keywords |
Piebikstīšana, kompetences, augstākā izglītība |
| Keywords in English |
Nudging, soft skills, higher education |
| Language |
eng |
| Year |
2021 |
| Date and time of uploading |
05.05.2021 10:43:36 |
