| Studiju veids |
bakalaura profesionālās studijas |
| Studiju programmas nosaukums |
Muitas un nodokļu administrēšana |
| Nosaukums |
Tehnoloģiju attīstības ietekme uz cilvēkresursu politiku Latvijas muitas darbā |
| Nosaukums angļu valodā |
The impact of technological development on human resource policy in the Latvian customs service |
| Struktūrvienība |
22000 Inženierekonomikas un vadības fakultāte |
| Darba vadītājs |
Sandra Kārkliņa-Ādmine |
| Recenzents |
Kitija Kirila |
| Anotācija |
Liepa, A. Tehnoloģiju attīstības ietekme uz cilvēkresursu politiku Latvijas muitas darbā. Bakalaura darbs.
Bakalaura darbā pētīta tehnoloģiju attīstības ietekme uz cilvēkresursu politiku Latvijas muitas darbā. Tēmas aktualitāti nosaka muitas procesu digitalizācija, automatizētu risinājumu ieviešana un pārmaiņas darba organizācijā, kas ietekmē muitas amatpersonu pienākumus, nepieciešamās kompetences un personāla plānošanu.
Darba mērķis ir izvērtēt, kā tehnoloģisko risinājumu ieviešana ietekmē cilvēkresursu politiku Latvijas muitā. Pētījumā analizēti cilvēkresursu politikas un tehnoloģiju ietekmes teorētiskie aspekti, raksturota Latvijas muitas darbības vide, personāla struktūra un tehnoloģiskais nodrošinājums, kā arī izvērtēts atsevišķu informācijas sistēmu un tehnisko kontroles līdzekļu pielietojums muitas procesos.
Pētījuma izstrādē izmantota normatīvā regulējuma, Valsts ieņēmumu dienesta attīstības dokumentu, VID sniegtās informācijas pēc autores pieprasījuma un statistisko datu analīze. Iegūtie rezultāti parāda, ka tehnoloģiju ieviešana samazina vienveidīgu manuālu darbību apjomu, paātrina informācijas apriti un stiprina riskos balstītu pieeju muitas kontrolē. Tehnoloģijas neaizstāj muitas amatpersonu profesionālo vērtējumu, bet palielina prasības digitālajām, analītiskajām un profesionālajām kompetencēm. Darbā izvērtēta tehnoloģiju ietekme uz cilvēkresursu politiku Latvijas muitas darbā.
Darbs izstrādāts latviešu valodā. Tā apjoms ir 61 lappuses, tajā iekļautas 4 tabulas, 5 attēli, 2 pielikumi un izmantoti 55 informācijas avoti. |
| Atslēgas vārdi |
muita, cilvēkresursu politika, tehnoloģiju attīstība. |
| Atslēgas vārdi angļu valodā |
customs, human resource policy, technological development. |
| Valoda |
lv |
| Gads |
2026 |
| Darba augšupielādes datums un laiks |
20.05.2026 20:32:47 |
