| Studiju veids |
bakalaura profesionālās studijas |
| Studiju programmas nosaukums |
Uzņēmējdarbība un vadīšana |
| Nosaukums |
Apdrošināšanas sabiedrības darbinieku labbūtības pilnveides projekts |
| Nosaukums angļu valodā |
Project on improvement of employee well-being in an insurance company |
| Struktūrvienība |
22000 Inženierekonomikas un vadības fakultāte |
| Darba vadītājs |
Sandra Siliniece |
| Recenzents |
Ilze Valdovska |
| Anotācija |
Bakalaura darba analītiskajā daļā tika raksturots uzņēmums, tā darbība, personāla sastāvs un tika veiktas intervjas ar BTA darbiniekiem, kā rezultātā tika noskaidroti galvenie izaicinājumi, ja ir darba un privātās dzīves līdzsvara konflikts un tā ietemke uz labbūtību. Teorētiskajā daļā tika veikta galveno izaicinājumu ietekme uz darba un privāto dzīvi un darbinieku labbūtību. Projektu aprēķina daļā tika izveidots apdrošināsanas sabiedrības darbinieku labbūtības pilnveides projekts, lai uzlabotu analītiskajā un teorētiskajā daļā identificētos izaicinājumus un veicinātu darbinieku kopējo labbūtību un apmierinātību ar darbu. |
| Atslēgas vārdi |
Labbūtība, Darba un privātās dzīves līdzsvars, Darbs-dzīve, Balanss, Darbinieki |
| Atslēgas vārdi angļu valodā |
Well-being, Work-life balance, Work-life, Balance, Employees |
| Valoda |
lv |
| Gads |
2024 |
| Darba augšupielādes datums un laiks |
11.12.2024 10:38:30 |
