| Studiju veids |
bakalaura profesionālās studijas |
| Studiju programmas nosaukums |
Cilvēku resursu vadīšana |
| Nosaukums |
Darbinieku apmierinātības ar darbu pilnveidošanas projekts |
| Nosaukums angļu valodā |
Project on Development of Employees Job Satisfaction |
| Struktūrvienība |
22700 Uzņēmējdarbības inženierijas un vadības institūts |
| Darba vadītājs |
Līga Kamola |
| Recenzents |
Mg. paed. Armands Kalniņš |
| Anotācija |
Darbā raksturota ministrijas darbība un personāls. Aprakstīti darbinieku ar darbu veidojošo faktoru aptauju rezultāti. Analizēta zinātniskā literatūra par apmierinātību ar darbu. Tika izstrādāti trīs pilnveidošanas projekti, lai paaugstinātu to faktoru apmierinātības līmeni, ar ko darbinieki bija neapmierināti. Un izstrādātas prasībās anketai, ko izmantot turpmākajām darbinieku apmierinātības aptaujām ministrijā. |
| Atslēgas vārdi |
Darbinieku apmierinātība ar darbu veidojošajiem faktoriem, motivācija, valsts pārvalde |
| Atslēgas vārdi angļu valodā |
Project on Development of Employees Job Satisfaction |
| Valoda |
lv |
| Gads |
2019 |
| Darba augšupielādes datums un laiks |
20.12.2019 11:18:11 |
