| Studiju veids |
bakalaura profesionālās studijas |
| Studiju programmas nosaukums |
Uzņēmējdarbība un vadīšana |
| Nosaukums |
Transporta uzņēmuma personālvadības pilnveidošanas projekts |
| Nosaukums angļu valodā |
Transport company’s personnel development project |
| Struktūrvienība |
22000 Inženierekonomikas un vadības fakultāte |
| Darba vadītājs |
Dr.oec., prof., K.Didenko |
| Recenzents |
Dr.oec., asoc.prof.,L.Vasiļjeva |
| Anotācija |
Diplomprojekta nosaukums ir „Transporta uzņēmuma personālvadības pilnveidošanas projekts”.
Diplomprojekta apjoms ir 78 lapas puses, tajā iekļautas 31 tabula un 25 attēli. Darba izstrādē izmantoti 23 avoti.
Darbs sastāv no piecām daļām: analītiskā daļa, projekta aprēķinu daļa, tehnoloģiskā daļa, darba un dabas aizsardzības daļa, grafiskā daļa.
Analītiskajā daļā tika sniegta informācija par uzņēmuma LSEZ SIA „DG Termināls” darbības virzienu un vadības struktūru. Tika veikta uzņēmuma SVID analīze. Lai iepazīties ar uzņēmuma finansiālo stāvokli, tika aplūkoti un salīdzināti grāmatvedības dati par trīs gadu laika periodu. Tika aprakstīta un izanalizēta uzņēmuma personālvadības politika.
Projekta aprēķinu daļā tika meklēti analītiskajā daļā definēto personālvadības sistēmas nepilnības iespējamie risinājumu varianti – kā varētu pilnveidot uzņēmumā LSEZ SIA „DG Termināls” pastāvošo sistēmu.
Tehnoloģiskā daļā ar datorprogrammas palīdzību tika izpētīta darbinieku apmierinātība ar vairākiem motivācijas elementiem, kā arī tika atspoguļota uzņēmuma darbinieku datu bāze.
Darba un dabas aizsardzības daļā tika apskatīti jautājumi, kas ir saistīti ar darba vidi un drošību uzņēmumā LSEZ SIA „DG Termināls”.
Grafiskajā daļā apkopoti 16 grafiki, kas satur informāciju no aprēķinu un tehnoloģiskās daļām.
Darba nobeigumā ir sniegti secinājumi un priekšlikumi uzņēmuma LSEZ SIA „DG Termināls” personālvadības sistēmas pilnveidošanai. |
| Atslēgas vārdi |
Diplomprojekts |
| Atslēgas vārdi angļu valodā |
Diploma |
| Valoda |
lv |
| Gads |
2011 |
| Darba augšupielādes datums un laiks |
05.06.2011 10:35:15 |
