| Studiju veids |
bakalaura akadēmiskās studijas |
| Studiju programmas nosaukums |
Uzņēmējdarbība un vadīšana |
| Nosaukums |
„Personāla atlases procesu problēmas Valsts Asinsdonoru centrā” |
| Nosaukums angļu valodā |
„Personnel selection issues in State Blood Donor Centre” |
| Struktūrvienība |
22000 Inženierekonomikas un vadības fakultāte |
| Darba vadītājs |
Mg.psih., lekt. S.Gailīte |
| Recenzents |
MBI, lekt. D.Aramina |
| Anotācija |
Bakalaura darba autore ir Alīna Čulkova, tēma ir Personāla atlases procesu problēmas Valsts asinsdonoru centrā.
Darbs ir izstrādāts latviešu valodā.
Bakalaura darba apjoms ir 61 lappuses, tas satur 17 attēlus un 4 tabulas.
Bakalaura darbs sastāv no divām daļām analītiskā apskata daļas un aprēķinu daļas.
Analītiskā apskata daļā tiek apskatīta personāla atlases būtība uzņēmumos, personāla plānošanas darbi, personāla atlases metodes, kā arī tiek analizēti šī procesa teorētiskie aspekti.
Pētījumu un aprēķinu daļā tika apskatīts Valsts asinsdonoru centra raksturojums vēsture, raksturotas iestādes funkcijas un uzdevumi, organizatoriskā struktūra un personālsastāvs, kā arī tiek dots praktiskais personāla atlases procesa vērtējums Valsts asinsdonoru centrā.
Bakalaura darba mērķis ir izpētīt personāla atlases procesus Valsts asinsdonoru centrā, pievēršot īpašu uzmanību struktūrvienību vadītāju iesaistīšanai šo procesu gaitā. Autors uzskata, ka sekmīgu personāla atlases procesu galarezultātu nodrošina personāla vadības speciālistu un struktūrvienību vadītāju profesionāla sadarbība minēto procesu pilnveidošanā un kvalitātes uzlabošanā. Izmantojot teorētiskās literatūras avotu, periodikas un likumdošanas aktu analīzi, studiju laikā gūtās zināšanas un atziņas, veicot aptauju, izmantojot divus aptauju paņēmienus: struktūrvienību vadītāju un pēdējā gada laikā pieņemto darbinieku anketēšanu un pēdējā gada laikā atlaisto darbinieku daļēji strukturētu interviju, kā arī, apkopojot un interpretējot pētījuma gaitā iegūto informāciju, autors dod personisko vērtējumu un izvirza priekšlikumus minēto procesu uzlabošanā un pilnveidošanā. |
| Atslēgas vārdi |
Personāla atlases procesu problēmas Valsts asinsdonoru centrā |
| Atslēgas vārdi angļu valodā |
Personnel selection process in the State Blood Donor centre |
| Valoda |
lv |
| Gads |
2011 |
| Darba augšupielādes datums un laiks |
25.05.2011 11:18:30 |
